【聯合報╱記者曹以會/台北報導】

「人事行政」顧名思義就是管理政府單位內的人事相關事宜,由於報考門檻低、考試的專業科目可跨考很多不同領域的考試,向來都是國考的熱門報考類科,錄取率都很低。

以去年地方特考高雄市四等人事行政來看,報名九六八人,到考六二一人,錄取六人,錄取率不到百分之一。高雄市不是特例,去年五都的地特四等人事行政錄取率都不高,台北市、台南市都不到百分之二,新北市約百分之三,台中市最低,不到百分之零點五。

人事行政主管的業務,包括公務人員的休假、升遷、考績、撫卹、退休等相關事項,最近公務員年金制度正在修法,考生要注意相關法條規定的變動,不但會影響考試,也會是未來工作的內容,攸關公職人員自身權益。


 

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